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<strong> 超市店长岗位职责</strong></p>
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⑴ 负责超市门店的经营管理;</p>
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⑵ 完成总部下达的各项经营指标;</p>
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⑶ 监督超市门店的商品进货验收、仓库管理、商品陈列、商品质量管理等有关作业;</p>
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⑷ 执行总部下达的商品价格变动;</p>
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⑸ 执行总部下达的促销活动，掌握门店销售动态，向总部建议新商品引进和滞销商品 淘汰</p>
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<strong> 超市店长岗位职责范文</strong></p>
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职责：</p>
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1. 维持店内良好的销售业绩;</p>
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2. 严格控制店内的损耗;</p>
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3. 维持店内整齐生动的陈列;</p>
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4. 合理控制人事成本，保持员工工作的高效率;</p>
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5. 维持商场良好的顾客服务;</p>
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6. 加强防火、防盗、防工伤、安全保卫的工作;</p>
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7. 审核店内预算和店内支出。</p>
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主要工作：</p>
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1. 全面负责门店管理及运作;</p>
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2. 制订门店销售、毛利计划，并指导落实;</p>
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3. 传达并执行营运部的工作计划;</p>
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4. 负责与地区总部及其他业务部门的联系沟通;</p>
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5. 负责门店各部门管理人员的选拨和考评;</p>
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6. 指导各部门的业务工作，努力提高销售、服务业绩;</p>
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7. 倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营观念，营造热 情、礼貌、整洁、舒适的购物环境;</p>
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8. 严格控制损耗率、人事成本、营运成本，树立“低成本”的经 营观念;</p>
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9. 进行库存管理，保证充足的货品、准确的存货及订单的及时发 放;</p>
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10. 督促门店的促销活动;</p>
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11. 保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的 日常维修、保养;</p>
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12. 负责全店人员的培训;</p>
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13. 授权值班经理处理店内事务;</p>
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14. 负责店内其他日常事务。 辅助工作：</p>
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辅助工作：</p>
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1. 指导其它门店人员的在职培训;</p>
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2. 协助总部有关公共事务的处理;</p>
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3. 向总公司反馈有关营运的信息。</p>
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<strong> 超市店长岗位职责</strong></p>
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1、全面负责门店管理及运作。</p>
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2、提出门店销售计划，并指导落实。</p>
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3、传达并执行公司的工作计划。</p>
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4、负责与公司的联系沟通。</p>
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5、对门店所属人员的考评提出合理建议。</p>
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6、指导员工的工作，努力提高销售、服务业绩。</p>
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7、倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营观念，营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境。</p>
<p>
8、严格控制损耗率、经营成本，树立“低成本”的经营观念。</p>
<p>
9、进行库存管理，保证充足的货品、准确的存货及订单的及时提交。</p>
<p>
10、保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理，设备的日常 保养。</p>
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11、负责店内其他日常事务。</p>
<p>
12、向总公司反馈有关运营的信息。</p></body> |
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